L'AQCV recrute un coordinateur F/H de l’espace solidarité et de la famille - Chambéry - CDI


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Type : 
Emploi
RESUME DU POSTE
L’Association de Quartier Centre de Ville (AQCV), centre social de Chambéry recrute
son/sa Coordinateur/trice  de l’espace solidarité et de la famille
 
 
 
LES FINALITES DU POSTE
  • Contribuer à la qualité du lien social et à la prévention des risques d’exclusion sociale.
  • Prendre en compte la problématique globale de la personne et favoriser son autonomie.
  • Lutter contre toute forme de discrimination et faciliter l’accès aux droits.
  • Permettre aux habitants de prendre place dans la société par le développement de projets individuels et collectifs. 
  • Soutenir les parents et les familles dans leur responsabilité éducative.
  • Participer et contribuer au développement du projet global de la structure
MISSIONS ET PROFIL
MISSIONS :
Sous l’autorité de la directrice, en lien étroit avec les salariés et les bénévoles de l’association, vous aurez la responsabilité de :
 
─> Coordonner des actions collectives en direction des familles, des seniors, des personnes en situation de
            fragilité et des bénévoles impliqués au sein de l’association.
  • Impulser des propositions d’actions collectives adaptées aux besoins repérés et ceci en lien avec l’équipe et les bénévoles
  • Piloter la mise en place des actions
  • Animer des espaces d’expressions, d’informations et d’échanges
  • Développer des partenariats et participer à des instances institutionnelles sur les questions de parentalité, d’accès aux droits, d’insertion etc.
  • Imaginer des espaces participatifs et supports d’animation
─> Accueillir des personnes en situation de fragilité (personnes isolées, personnes relevant de dispositifs tels
            que le RSA, AAH, etc.)
  • Accueillir des personnes en situation de fragilité et assurer le suivi individuel
  • Favoriser l’expression de la demande et la clarifier
  • Évaluer la situation de la personne et identifier les besoins
  • Amener les personnes à intégrer les ressources du centre social ou les orienter vers d’autres partenaires
  • Assurer et construire des liens étroits avec les partenaires (CPAS,…)
  • Assurer une veille sociale et juridique
 
─> Accompagner des projets individuels et collectifs
  • Repérer et encourager les prises d’initiatives des habitants
  • Accompagner l’émergence, la mise en œuvre et la valorisation des projets portés par les habitants (projet de loisirs, vacances, citoyenneté…)
 
─> Assurer le suivi et la gestion administrative et financière
  • Assurer la recherche et la rédaction des demandes de subventions
  • Participer aux rencontres partenariales institutionnelles
  • Rédiger les bilans (pédagogiques et financiers) liés aux conventions avec les partenaires financiers
  • Identifier de nouvelles actions à mener
 
QUALITES ET CAPACITES REQUISES 
  • Sens des responsabilités et sens de l’initiative
  • Etre force de proposition, créatif
  • Aptitudes relationnelles fortes et sens du travail en équipe
  • Autonomie et polyvalence
  • Capacité à travailler en transversalité
  • Capacité à mobiliser et animer des collectifs d’usagers et d’habitants
  • Aptitude à constituer et développer un réseau de personnes-ressources
  • Capacité rédactionnelle
  • Capacité à développer des coopérations avec des réseaux de partenaires
  • Maîtrise de la conduite de projet
  • Maîtrise des outils bureautiques : logiciels Word, Excel, power point, …
CONNAISSANCES SPECIFIQUES
  • Bonne culture générale et intérêt pour les enjeux de société
  • Connaissance des problématiques et enjeux liées à la famille, à la parentalité, aux publics des seniors
  • Connaissance des politiques familiales publiques, des institutions sociales et des dispositifs institutionnels
  • Connaissance souhaitée du tissu associatif et institutionnel de Chambéry et de son agglomération
 
PROFIL
  • Expérience souhaitée au sein d’une association d’Education Populaire ou d’un centre social
  • Expérience de coordination, d’animation et de montage de projet confirmée
  • Diplôme de niveau III au minimum est exigé en travail social : DUT Carrières Sociales option Animation Sociale et Socioculturelle, DECESF, DEASS…
  • Permis B et aptitude à conduire un minibus
    CONDITIONS
  • CDI à temps plein -35h hebdomadaires
  • Rémunération selon la Convention collective SNAECSO : fourchette indiciaire entre 496 et 550 (soient 26685 et 29590 euros brut annuel) selon expériences
  • Prise de fonction : Début septembre 2017
  • Travail ponctuel en soirée et week-end.
  • Candidature (CV et Lettre de motivation) à envoyer avant le 15 juin 2017 à madame la Présidente de l’AQCV, par courrier au 3 rue du Laurier 73000 Chambéry ou par courriel à aqcv.secretariat@orange.fr et aqcv.direction@wanadoo.fr
  • Entretien prévu le 21 juin 2017 dans les locaux de l’association.
CONTACT POUR POSTULER
Candidature (CV et Lettre de motivation) à envoyer avant le 15 juin 2017 à madame la Présidente de l’AQCV, par courrier au 3 rue du Laurier 73000 Chambéry ou par courriel à aqcv.secretariat@orange.fr et aqcv.direction@wanadoo.fr